Manager Leren en Ontwikkelen bij SVB
Manager Leren en Ontwikkelen bij SVB
- Sociale Verzekeringsbank SVB
- Amstelveen/ hybride
- www.svb.nl
Ben jij die gedreven en ervaren manager die moeiteloos richting geeft en mensen verbindt binnen een dynamische, complexe organisatie? Met jouw frisse en vernieuwende kijk op leren, ontwikkelen en het verbeteren van prestaties, inspireer je niet alleen je team, maar de hele organisatie. Als strategische partner binnen het hr-managementteam geef jij vorm aan de toekomst: je ontwikkelt visie, vertaalt beleid naar actie en brengt strategieën tot leven. Jouw energie, daadkracht en vermogen om mensen mee te nemen maken het verschil – elke dag opnieuw!
Het aanbod:
- Bruto jaarsalaris van maximaal €92.808, - (vanaf mei: €95.604,-) op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur per week
- Daarnaast een individueel keuzebudget van 16,33%, waarmee je zelf bepaalt hoe je dit inzet, bijvoorbeeld voor extra salaris, een sabbatical, meer pensioen of extra verlofdagen
- Ruim 5 weken vakantie per jaar
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder vergoedingen, een goed pensioen bij ABP en opleidingsbudget
- Een hybride werkomgeving waarbij je afwisselend (minimaal 2 dagen) werkt op het hoofdkantoor in Amstelveen en thuis
- Een 36-urige werkweek waarbij 4 x 9 uur behoort tot de mogelijkheden
Jouw profiel:
- Je hebt een afgeronde opleiding op wo-niveau
- Je beschikt minimaal over vijf jaar managementervaring in een vergelijkbare rol binnen een complexe organisatie
- Je hebt grondige kennis van technologische ontwikkelingen en hun toepassingsmogelijkheden binnen het vakgebied van leren en ontwikkelen, waardoor je theorie en praktijk moeiteloos kunt verbinden
- Je beschikt over zakelijk inzicht en ervaring in de opleidings- en trainingsmarkt, inclusief aantoonbare ervaring in budgetbeheer
- Je hebt ruime ervaring met het managen van projecten
De functie
In deze rol neem jij het voortouw in het versterken van de business-impact van leren en ontwikkelen binnen SVB. Jij zorgt ervoor dat interventies niet alleen aansluiten bij de behoeften van de organisatie, maar ook meetbare resultaten opleveren op het gebied van tijd, kosten, kwaliteit en kwantiteit. Jouw blik reikt verder dan alleen het hier en nu; je werkt aan de strategische positionering van de academie en zorgt ervoor dat deze de spil wordt van persoonlijke en professionele groei binnen SVB. Het leeraanbod wordt continu vernieuwd, met als doel programma’s aantrekkelijk, toegankelijk en effectief te maken voor iedere doelgroep.
Als manager weet je de vier disciplines binnen de academie naadloos met elkaar te verbinden. Door synergie te creëren en de samenwerking onderling te verstevigen, zorg je ervoor dat de organisatie beter wordt bediend en er meer klantwaarde ontstaat. Je geeft richting aan een proactieve werkwijze waarbij strategische doelen het ontwikkelaanbod sturen.
Jij stimuleert jouw professionals om vanuit hun expertise de organisatie gevraagd en ongevraagd te voorzien van advies, altijd in lijn met de bredere organisatiedoelstellingen.
Met jouw energie en visie til je leren en ontwikkelen binnen SVB naar een hoger niveau, terwijl je tegelijkertijd medewerkers inspireert om het maximale uit zichzelf te halen. Jij zorgt ervoor dat leren niet alleen een middel is, maar een kernwaarde die bijdraagt aan het succes van SVB.
In deze rol ben je bent verantwoordelijk voor een team van ruim 30 professionals, waaronder trainers, digitale leerexperts, hrd-adviseurs en medewerkers bedrijfsopleidingen, en brengt hen in positie om het beste uit zichzelf te halen.
Over
SVB verzorgt al meer dan 120 jaar namens de overheid de uitkering van volksverzekeringen, zoals kinderbijslag en AOW-pensioen. Ook de aanvraag van een persoonsgebonden budget (PGB) verloopt via SVB. Elk jaar gaat het om 60 miljard euro aan betalingen aan ongeveer 5,7 miljoen klanten. Met ruim 4.500 betrokken collega’s, verspreid over 11 locaties, streeft SVB naar de best mogelijke dienstverlening.
Interesse voor de vacature?
Stuur ons jouw CV en korte motivatie vóór 5 januari 2025. Het volledige functieprofiel kun je d.m.v. de button “volledig functieprofiel” op deze pagina downloaden. Bel of mail gerust met onze consultants Ilonka van Dijk (06 – 1300 2620) of Nicole Knoop (06 – 2973 8597) als je vragen hebt.
SVB kiest ervoor om deze functie exclusief via Bureau Blaauw te vervullen. Contact daarom graag uitsluitend met en via de consultant van Bureau Blaauw.