Manager arbeidsvoorwaarden & projecten bij UMC Utrecht

UMC Utrecht
Utrecht
www.werkenbijumcutrecht.nl/over-umc-utrecht

Maak het verschil voor 12.000 collega’s, omdat ieder mens telt. Samen met acht andere leidinggevenden in het leiderschapsteam van P&O ben jij verantwoordelijk voor een werkend UMC-breed P&O-beleid en de borging ervan binnen de directie P&O. Jij maakt impact door vernieuwende P&O oplossingen te implementeren waarmee je van grote waarde bent voor de 12.000 collega’s binnen UMC Utrecht en het succes van het academische ziekenhuis. Pak jij de ruimte en zet jij jouw visie en expertise in om UMC Utrecht naar een hoger niveau te tillen en samen te zorgen voor de zorg van vandaag én morgen?

Het aanbod:

Het salaris bedraagt maximaal € 112.000,- bruto per jaar/36 uur, inclusief eindejaarsuitkering (schaal 14 CAO UMC)
168 vakantie uren
Pensioen wordt opgebouwd bij het ABP. 70% bijdrage door UMC Utrecht
CAO a la carte regeling

Jouw profiel:

Academisch werk- en denkniveau
Je sporen verdiend op ten minste twee inhoudelijke aandachtsgebieden van de rol
Organisatieverandering en -ontwikkeling, functiewaardering, arbeidsrecht, arbeidsvoorwaarden en fiscaliteit en/of projectmanagement
Ervaring met data gedreven P&O en ontwikkelen en implementeren van P&O-beleid
Ervaring met het realiseren en implementeren van verschillende innovaties, waaronder digitalisering/ERP implementatie
Jij weet hoe het is om in een grote en complexe organisatie tot resultaten te komen
Door jouw stijl van leidinggeven zijn heldere ambitieuze doelen, duidelijke kaders en multidisciplinair samenwerken voor iedereen herkenbaar